火箭军军队文职岗有哪些(官宣！17名管理军士，代理军官岗位！)
官宣！17名管理军士，代理军官岗位！优秀军士代行
军官岗位职责
有了明确规定
军队调整改革以来
特别是军士制度创新之后
军士代理军官岗位的情况
频频地在各个军兵种发生
最近
军报关注了
火箭军某团17名“管理军士”
代行军官岗位职责
截图自2023年10月30日
《解放军报》8版
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就着这条新闻报道，我们来聊聊具体情况。
今年年初，该团机关任命17名优秀军士，担任分站管理骨干。
管理军士能够代理军官岗位，主要有2个原因：
第一，有现实需求。
该团多个营站虽是营级编制，但在人数上却与连队相当，且编配人员大多为技术岗位，营站下辖的每个分队只设立一个分队长；
在实际工作中，面对战备训练、政治教育、日常管理、后勤保障等多头推进，常常分身乏术。
所以，需要任命一些管理军士履行本属于军官的管理职责，以便缓解干部编制数量少造成的矛盾。
第二，有政策依据。
根据《军士暂行条例》等有关规定，该团遴选一批优秀军士担任分站管理骨干，赋予他们一定的行政管理职权。
最终，基于多项考核指标，经过营党委推荐、团机关考核选拔，遴选出17名综合素质过硬的军士骨干，由团党委正式任命。
事实上
这并非军报第一次关注
“军士代理军官岗位”的规定
早在去年
军报就用一则重要报道
阐释了
军士担任军官岗位的制度支撑
截图自2022年11月29日8版
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这篇报道也指出
新颁布施行的《军士暂行条例》中明确，
因工作需要安排军士代理军官或者军队文职人员岗位职务的，由具有所代理岗位职务任免权限的单位批准。
这为进一步走开
优秀军士代行军官岗位职责路子
提供了有力政策支持和制度遵循
报道中的主人公是
“二级军士长代理连长”
服役第21年的二级军士长段其省
所在单位开展军士代理连主官试点
经过个人报名、层层选拔
他成为团史上第一个“兵连长”
老班长当连长
走过弯路，总结得失
摸准门道，干出成绩
他的连长之路
基本上可以作上述总结
而他的经历
充分说明了
“军士代理单位主官”的优势
1、拓宽岗位任职渠道，优化人才配备模式，完善选拔使用机制，对于军士队伍来说可以极大激发其内在活力；
2、同时也可以解决个别单位因岗位编制、任务冲突等原因，导致的干部人手紧张、重要岗位人才缺口等难题。
新的军士新制度明确
军士主要分为两个大类
技能军士
管理军士
在“管理军士”当中
有一些军士是可以
担任单位主官的
10月30日
军报进一步呼吁
各级党委要以
信任的眼光、担当的勇气
大胆起用重用优秀军士人才
积极发挥他们的
“领头羊”“排头兵”作用
选拔军士代理军官岗位职务
给新时代的军士更大的舞台
素材来源：解放军报 等