2023年山西晋城市教育局事业单位招聘83人公告
晋城市教育局2023年事业单位公开招聘专业人才公告 为进一步加强市直教育系统教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕11号）等政策规定和要求，结合晋城市人社局下达的2023年度事业单位公开招聘人员计划，决定为市直学校公开招
│晋城人事考试网
2023年山西晋城市融媒体中心招聘播音员
晋城市融媒体中心2023年公开招聘播音员、主持人公告 为进一步加强事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕11号）等政策规定和要求，结合2023年度事业单位公开招聘人员计划，晋城市融媒体中心计划组织实施2023
2023年山西晋城市住房和城乡建设局所属事业单位选调公告
晋城市住房和城乡建设局所属事业单位2023年公开选调工作人员公告 为进一步加强海绵城市建设人才队伍，全力推进我市海绵城市建设工作，根据《事业单位人事管理条例》，结合工作需要和机关人员编制情况，经研究决定面向全市公开选调5名事业单位人员到晋城市海绵城市建设服务中心工作，现就有关事项公告如下： 一、报名范围 全市全额拨款事业单位在编在岗工作人员（聘用制工作人员和工勤人员除外）。 二、报
2023山西晋城国投特种设备检验检测有限公司招聘6人公告
晋城国投特种设备检验检测有限公司(以下简称公司)注册成立于2020年6月，是晋城市国有资本投资运营有限公司全资子公司，主要涉及特种设备检验检测服务、特种设备检验技术开发等业务。根据经营业务发展需求，公司现面向社会公开招聘，有关事项公告如下： 一、招聘原则 公开、公平、竞争、择优。 二、招聘岗位及相关要求 (一)招聘岗位 本次公开招聘6名工作人员，详见附件《晋城国投特种设备检验检测有限
2023年山西晋城市沁水县融媒体中心招聘公告
沁水县融媒体中心2023年公开招聘专业技术人员公告 根据山西省、晋城市事业单位公开招聘工作人员有关规定,经县委、县政府研究，同意县融媒体中心公开招聘专业技术岗位人员2名，现公告如下： 一、招聘条件及具体要求 1.具有沁水县户籍； 2.遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，拥护中国党领导和社会主义制度； 3.具有良好的素质和道德品行； 4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
2023年山西晋城市城区事业单位招聘59人公告
晋城市城区2023年事业单位公开招聘工作人员公告 为深入实施人才强区战略，充实人员力量，贯彻执行山西省委组织部、山西省人力资源和社会保障厅《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的通知》，面向社会公开招聘事业单位工作人员，现公告如下： 一、招聘原则 1.坚持德才兼备的原则； 2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则； 3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则； 4.坚持优化结构、保障重
2023年山西科技学院急需紧缺专业人才招聘13人公告
山西科技学院2023年急需紧缺专业人才招聘公告 山西科技学院是2021年在山西省独立学院转设过程中，依托太原科技大学华科学院和太原科技大学晋城校区而独立设置的省属公办本科层次普通高等院校，是山西省委省政府主动对接国家战略，积极融入新发展格局，全方位推进高质量发展在山西高等教育领域的重要布局，是山西省和晋城市共同支持建设的理工类应用型高校。 学校坐落于素有“三晋门户、太行首冲”美誉的山
2023年山西高平市人民医院招聘公告
高平市人民医院2023年公开招聘工作人员公告 为进一步加强高平市人民医院医疗卫生队伍建设，满足医院发展需要，根据山西省、晋城市事业单位公开招聘工作人员有关规定，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员，现公告如下： 一、招聘原则及办法 1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则； 2.按照德才兼备的原则； 3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则； 4.坚持按需设岗、按岗
2023山西晋城市住房和城乡建设局所属事业单位选调工作人员公告
为进一步加强海绵城市建设人才队伍，全力推进我市海绵城市建设工作，根据《事业单位人事管理条例》，结合工作需要和机关人员编制情况，经研究决定面向全市公开选调5名事业单位人员到晋城市海绵城市建设服务中心工作，现就有关事项公告如下： 一、报名范围 全市全额拨款事业单位在编在岗工作人员(聘用制工作人员和工勤人员除外)。 二、报名条件 (一)报名人员应当具备下列资格条件 1.立场坚定
2023山西晋城陵川县引进22名高层次人才公告
为深入贯彻落实人才强县战略，优化人才队伍结构，更好服务全方位推动经济社会高质量发展的要求，根据《陵川县引进高层次紧缺人才暂行办法》等有关规定，结合我县实际，我县部分事业单位公开引进一批硕士研究生及以上学历的高层次人才。现公告如下： 一、引才原则 (一)坚持德才兼备的原则; (二)坚持公开、公平、竞争、择优的原则; (三)坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合的原则; (四)坚持按