山西2地事业单位招聘305人
山西2地事业单位招聘305人，看看你能报考吗？1.2023年山西省高平市部分事业单位招聘183人公告报名时间为：2023年7月6日9:00至2023年7月10日24:00。笔试内容：卫生系统岗位笔试内容为医学基础知识。一般事业单位、中专教师、心理教师岗位笔试内容为公共基础知识和行政职业能力测试。2.2023年山西晋城市阳城县部分事业单位招聘122人公告报名时间：2023年7月10日9:00至2
│晋城人事考试网
2023年山西晋城市人民医院招聘50名临床公告
晋城市人民医院2023年公开招聘临床公告 晋城市人民医院始建于1986年，是由晋城市人民政府举办的高标准甲等综合性公立医院，并称郑州大学第一附属医院教学医院、山西医科大学教学医院、山西中医药大学教学医院、长治医学院附属医院，国家首批住院医师规范化培训基地、国家全科医生临床培养基地、山西省公立医院改革与高质量发展示范医院、长治医学院研究生培养基地，晋城市危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中
山西晋城市沁水县委组织部选调部分事业工作人员公告
沁水县委组织部关于公开选调部分事业工作人员的公告 为进一步加强县委组织部机关干部队伍建设，根据工作需要，经研究，拟面向全县公开选调部分事业工作人员。现将有关事项公告如下： 一、选调数量 县委组织部事业管理人员3名。 二、选调范围 面向全县全额事业单位在编在岗、具有干部身份的正式工作人员。 三、选调条件 （一）具有良好素质和过硬业务素质，公道正派、勤谨敬业、吃苦耐劳、群众公认；
2023年山西晋城市教育局事业单位招聘83人公告
晋城市教育局2023年事业单位公开招聘专业人才公告 为进一步加强市直教育系统教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和我省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》(晋人社厅发〔2017〕35号)、《关于做好2023年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕11号）等政策规定和要求，结合晋城市人社局下达的2023年度事业单位公开招聘人员计划，决定为市直学校公开招
2023年山西省高平市事业单位引进博士研究生公告
2023年山西省高平市事业单位公开引进博士研究生公告 为深入推进人才强市战略，根据《晋城市事业单位引进人才实施办法（暂行）》文件精神，经研究，决定为我市事业单位公开引进一批博士研究生。现公告如下： 一、引才原则 1.坚持德才兼备的原则。 2.坚持公开、公平、公正的原则。 二、引才名额及办法 引进博士研究生不受专业、名额限制，经考核合格后，结合所学专业，直接聘用到我市事业单位。
2023山西晋城市沁水县委组织部选调部分事业工作人员3人公告
为进一步加强县委组织部机关干部队伍建设，根据工作需要，经研究，拟面向全县公开选调部分事业工作人员。现将有关事项公告如下： 一、选调数量 县委组织部事业管理人员3名。 二、选调范围 面向全县全额事业单位在编在岗、具有干部身份的正式工作人员。 三、选调条件 (一)具有良好素质和过硬业务素质，公道正派、勤谨敬业、吃苦耐劳、群众公认; (二)有党建、组织人事工作经历或有文字材料写作经验;
2023山西省晋城市城区事业单位引进高层次人才32人公告
为深入推进人才强区战略，进一步加大招才引智力度，围绕实施双核战略、建设五大中心集聚储备更多急需紧缺高层次人才，根据《晋城市事业单位引进人才实施办法(暂行)》有关规定，经研究，决定为我区部分事业单位公开引进一批硕士研究生及以上学历高层次人才。现公告如下： 一、引进原则 (一)党管人才、把关; (二)瞄准需求、精准引进; (三)人岗相适、人事相宜; (四)公开、平等、竞争、择优。 二、
2023年山西科技学院急需紧缺专业人才招聘13人公告
山西科技学院2023年急需紧缺专业人才招聘公告 山西科技学院是2021年在山西省独立学院转设过程中，依托太原科技大学华科学院和太原科技大学晋城校区而独立设置的省属公办本科层次普通高等院校，是山西省委省政府主动对接国家战略，积极融入新发展格局，全方位推进高质量发展在山西高等教育领域的重要布局，是山西省和晋城市共同支持建设的理工类应用型高校。 学校坐落于素有“三晋门户、太行首冲”美誉的山
2023年山西晋城市沁水县招聘医疗卫生专业技术人员29人公告
沁水县2023年公开招聘医疗卫生专业技术人员公告 根据山西省、晋城市事业单位公开招聘工作有关规定，为加强沁水县医疗卫生人才队伍建设，经沁水县委、县政府同意，面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员，现公告如下： 一、招聘计划及岗位具体要求 本次公开招聘工作人员共29名，具体招聘单位、名额及相关岗位资格条件等详见《沁水县2023年公开招聘医疗卫生专业技术人员岗位要求一览表》（附件）。 二
2023年山西晋城市陵川县事业单位引进高层次人才公告
陵川县2023年事业单位公开引进高层次人才公告 为深入贯彻落实人才强县战略，优化人才队伍结构，更好服务全方位推动经济社会高质量发展的要求，根据《陵川县引进高层次紧缺人才暂行办法》等有关规定，结合我县实际，我县部分事业单位公开引进一批硕士研究生及以上学历的高层次人才。现公告如下： 一、引才原则 （一）坚持德才兼备的原则； （二）坚持公开、公平、竞争、择优的原则； （三）坚持政府宏观