一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先，公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位
工作人员1名，男。
三、招聘条件
1.拥护党的路线方针政策，素质和道德品行良好，遵纪守法，无违法违纪记录。
2.勤奋好学，爱岗敬业，责任心强，能保守工作秘密，服从安排。
3.年龄30周岁以下。
4.具有全日制大学专科及以上学历，经济学类相关专业优先，有驾照者优先。
5.热爱统计行业，有较好的语言表达能力和文字表述能力。能熟练操作电脑wps office软件文字、表格及ppt编辑。
6.身体健康，有正常履行工作职责的身体条件。
四、其他事项
1.试用期满，经考核合格者转为正式聘用，聘用工资面议。用人单位按照国家规定为聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。
2.聘用招聘人员为编制外聘用，试用期1个月，试用期满合格后，签订劳动派遣合同，合同一年一签。试用期内如发现招聘人员不符合聘用条件和不能胜任本岗位的不予聘用。
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