2024年北海市铁山港区（临海）工业区人民医院招聘公告
一、招聘岗位信息 1.岗位名称：水电工 2.性质：编外人员 3.招聘数量：1名 二、应聘条件 1.性别：适合男性 2.年龄：40周岁以下 3.学历：中专及以上学历 4.专业要求：持有效的特种作业操作证，作业类别：电工作业;准操项目：低压电工作业(持高低压证的优先考虑)。 5.素质要求：身体健康(无高血压、心血管疾病、色盲、恐高症等)。具有从
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2024年北海市铁山港区（临海）工业区人民医院招聘公告
一、招聘岗位信息 1.岗位名称：水电工 2.性质：编外人员 3.招聘数量：1名 二、应聘条件 1.性别：适合男性 2.年龄：40周岁以下 3.学历：中专及以上学历 4.专业要求：持有效的特种作业操作证，作业类别：电工作业;准操项目：低压电工作业(持高低压证的优先考虑)。 5.素质要求：身体健康(无高血压、心血管疾病、色盲、恐高症等)。具有从
2024年中山市东凤镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员公告
中山市东凤人民医院始建于1961年，是我镇所属一所集医疗、预防、保健、康复、教学科研为一体的综合性、非营利性公立二级甲等医院。因工作需要，决定面向社会公开招聘事业单位人员。为确保此次招聘工作顺利进行，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第301号)及有关文件规定，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 本次招聘事业单位人员2名，招聘单位、岗位、人数和资格条件详见附
2024年珠海市中山大学附属第五医院精神心理科科技师岗位招聘公告
中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院,是广东省高水平医院重点建设医院，也是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院。 因事业发展需要，现面向社会公开招聘精神心理科技师岗位1人，现将本次招聘的有关事项公告如下： 一、招聘范围 相关专业应往届毕业生。 二、招聘基本要求 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守各项规章制度。 (二)具
2024年珠海市中山大学附属第五医院输血科技师岗位招聘公告
中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院,是广东省高水平医院重点建设医院，也是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院。 因事业发展需要，现面向社会公开招聘输血科技师岗位1人，现将本次招聘的有关事项公告如下： 一、招聘范围 相关专业应往届毕业生。 二、招聘基本要求 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守各项规章制度。 (二)具有良
2024年珠海市中山大学附属第五医院放射科技师岗位招聘公告
中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院,是广东省高水平医院重点建设医院，也是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院。 因事业发展需要，现面向社会公开招聘放射科技师岗位3人，现将本次招聘的有关事项公告如下： 一、招聘范围 相关专业应往届毕业生。 二、招聘基本要求 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守各项规章制度。 (二)具有良
2024年珠海市中山大学附属第五医院精神心理科科技师岗位招聘公告
中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院,是广东省高水平医院重点建设医院，也是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院。 因事业发展需要，现面向社会公开招聘精神心理科技师岗位1人，现将本次招聘的有关事项公告如下： 一、招聘范围 相关专业应往届毕业生。 二、招聘基本要求 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守各项规章制度。 (二)具
2024年珠海市中山大学附属第五医院输血科技师岗位招聘公告
中山大学附属第五医院是集医疗、教学、科研于一体的大型三级甲等综合医院,是广东省高水平医院重点建设医院，也是中山大学在珠江口西岸唯一的直属附属医院。 因事业发展需要，现面向社会公开招聘输血科技师岗位1人，现将本次招聘的有关事项公告如下： 一、招聘范围 相关专业应往届毕业生。 二、招聘基本要求 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守各项规章制度。 (二)具有良
2024年邯郸涉县招聘医院人事代理人员公告（36名）
为满足涉县各医院工作需要与用人需求，优化人才队伍结构，提高县域医疗服务水平，现公开招聘医院人事代理人员，有关事项公告如下： 一、招聘岗位、人数 本次招聘涉县医院、涉县中医院、涉县妇幼保健院、涉县第四医院人事代理人员共36名。 二、招聘方式 本次招聘工作采取统一招聘方式。按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。 三、招聘
2024年邯郸涉县招聘医院人事代理人员公告（36名）
为满足涉县各医院工作需要与用人需求，优化人才队伍结构，提高县域医疗服务水平，现公开招聘医院人事代理人员，有关事项公告如下： 一、招聘岗位、人数 本次招聘涉县医院、涉县中医院、涉县妇幼保健院、涉县第四医院人事代理人员共36名。 二、招聘方式 本次招聘工作采取统一招聘方式。按照发布公告、报名及资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。 三、招聘