2023贵州黔东南州福利彩票发行中心招聘公告
现因工作需要，黔东南州福利彩票发行中心面向社会公开招聘一名管理员。具体事项如下： 一、应聘条件 （一）遵纪守法，拥护中国党领导； （二）本科及以上学历，专业不限； （三）年龄在18至35周岁以下，身体健康； （四）有一年及以上的工作经验； （五）具备较好的数据分析、写作和沟通协调能力； （六）能适应长期出差。 二、招聘方式 采用公开招聘的方式。 三、应聘人员需要提供的资料
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2023贵州黔东南州教育局下属事业单位急需紧缺人才引进7人实施方案（第二轮）
为加强教师队伍建设，不断提升教育教学质量。经研究，决定开展2023年引进急需紧缺人才招聘工作（第二轮），为做好招聘的各项工作，特制定本《实施方案》。 一、组织领导 此次引才工作由黔东南州委组织部、黔东南州人社局、黔东南州教育局牵头，各用人单位及其主管部门统筹组织实施。 二、引进原则 引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照公开、公正、平等、竞争、择优的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔
2023贵州黔东南州剑河县事业单位急需紧缺人才引进20人公告（第二批）
为进一步创新引才方式，提升引才效果，围绕四新主攻四化，加大重点产业的人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作。为做好引才各项工作，特制定《剑河县事业单位2023年急需紧缺人才引进实施方案(第二批)》，以下简称《实施方案(第二批)》 一、组织领导 此次引才工作由剑河县委组织部、剑河县委编办、剑河县人力资源和社会保障局牵头，各用人单位及其主管部门配合组织实施。 二、引进原则
2023贵州黔东南天柱县中心血库招聘编制外工作人员公告
因工作需要，我单位现面向社会公开招聘编制外工作人员。 现将有关事项公告如下： 一、招聘人数 本次招聘编制外工作人员1名。 二、招聘要求 1.本县户籍，男性，年龄在35周岁以下，护理专业，全日制大专及以上学历、有资格证书。 2.在医疗卫生单位从事护理工作1年以上的工作经历，熟悉静脉穿刺技术，具有强烈的事业心和高度的责任感。 3.拥护中国党，遵守宪法、法律和职业道德，具有良好的思想品
2023贵州雷山县民政局招聘社会救助协理员招聘方案（14人）
受雷山县民政局委托，为切实加强我县基层社会救助服务能力，提升社会救助整体水平和服务质量，发挥好社会救助在维护社会和谐稳定中的积极作用，决定向社会公开招聘民政社会救助协理员，负责协助做好我县民政社会救助工作。特制定《雷山县民政局2023年公开招聘社会救助协理员招聘方案》（以下简称招聘方案）如下： 一、工作原则及程序 招聘工作坚持、公开、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合、信息公开、过程公
2023贵州黔东南州教育局下属事业单位急需紧缺人才引进6人公告（第三轮）
为加强教师队伍建设，不断提升教育教学质量。经研究，决定开展2023年引进急需紧缺人才招聘工作(第三轮)，为做好招聘的各项工作，特制定本《实施方案》。 一、组织领导 此次引才工作由黔东南州委组织部、黔东南州人力资源和社会保障局、黔东南州教育局牵头，各用人单位及其主管部门统筹组织实施。 二、引进原则 引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照公开、公正、平等、竞争、择优的原则，实行岗位公开、自愿
2023贵州黔东南州事业单位高层次和急需紧缺人才引进实施方案（人博会）
贵州事业编人才招聘公告。 为进一步创新引才方式，提升引才效果，围绕四新主攻四化，加大重点产业的人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各项工作，特制定本《实施方案（人博会）》。 一、组织领导 此次引才工作由同级组织、编制、人社部门牵头，各用人单位及其主管部门统筹组织实施。 二、引进原则 引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照公开、公正、平等、竞争、择优的原
2023贵州黔东南镇远县司法局招聘派遣制社会化服务专职人民调解员20人简章
根据工作需要，现面向社会公开招聘派遣制工作人员20名，由镇远县咨讯劳务服务有限责任公司派遣至相应岗位工作，派遣人员不具备国家公务员及事业编制身份，属于辅助性岗位。根据有关规定，按照公开、公平、公正的原则，特制定本简章。 一、招聘条件及岗位 （一）招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.拥护中国党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，富有爱心、耐心和责任心，能吃苦耐劳，服从组织分配
2023贵州黔东南州事业单位高层次和急需紧缺人才引进204人方案（人博会）
为进一步创新引才方式，提升引才效果，围绕四新主攻四化，加大重点产业的人才保障和智力支持，决定组织相关事业单位开展人才引进工作，为做好引才各项工作，特制定本《实施方案(人博会)》。 一、组织领导 此次引才工作由同级组织、编制、人社部门牵头，各用人单位及其主管部门统筹组织实施。 二、引进原则 引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照公开、公正、平等、竞争、择优的原则，实行岗位公开、自愿申报、择
2023贵州黔东南州秋季企事业单位应征入伍大学毕业生招聘55人方案
为进一步激励优秀大学毕业生应征入伍，加强黔东南基层干部队伍建设，根据《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》、《贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）》和《州国资委党委关于进一步规范州国资委监管企业选人用人工作的指导意见》等规定，特制定《黔东南州2023年秋季企事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生招聘方案》。 一、工作原则及程序 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照发布方案、