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公务员考试面试，有猫腻吗
国考或省考里那些垂直管理单位(国家税务局、地方税务局、工商局、技术监督局、银监会等)的面试考试是由省级主管单位统一组织宁波公务员考试面试猫腻，而且面试官都是随机抽签分组，试题也是随机抽签，所以相对来说受地方关系的影响不是很大，而且还有笔试为宁波公务员考试面试猫腻你保驾护航，纵使某个官宦子弟(不是宦官子弟)想考公务员，可惜笔试都过不了，何来操纵面试的机会。
这些考试存在面试舞弊的概率还是很低的。你需要买通很多人，就算你位高权重，但只要你触犯国家法律，都会被人民群众所举报，接受法律的制裁。
公务员考试面试存在猫腻不？
公务员面试也就是众多求职面试中的一种。
既然是面试，就与面试官的喜好和应聘岗位相关，面试时面试官寻找他认为最适合岗位要求的人，而不一定是“最优秀的”。这个有点像找对象呦。
所以，有的时候，大家会认为有猫腻，有不公平的现象存在。
以下仅供参考：
一、面试官的选择
人事部门会事先从资料库里选出要参加面试考官的名单，有计划的进行培训，考试的前一天下午就会把考官集中封闭起来，连手机都不许带。这个时候，考生的信息考官是不可能知道的。
二、面试官的分配
考试当天，考官们会提前集合，抽签决定去哪个考场。抽签的方式为电脑随机，然后再随机抽出计时员和记分员，随机性如此之强，面试考官根本不可能算出他来面试谁。
三、考生的分配
考生的分配也是随机的，考试之前需要带上招考单位要起得证件，进入候考区之后要上交自己的手机及其他通讯设备。准备工作完成之后会进行面试顺序的抽签。去哪考、考什么完全都是随机抽取的，而且也不允许向考官介绍自己的工作单位等相关信息。
四、全程录像
现在的面试都是全程进行录像，面试的考官也都是各个机关单位的干部，每个考场都会配备两个监督员。如此周密的安排，怎会给你暗箱操作的机会。
所以，能够进面试的小伙伴们都应该好好备考，不要去想暗箱操作之类没用的事。无论什么时候，调整心态好好备考才是王道。
考公务员面试有猫腻吗
其实我觉得公务员的考试并没有很大的猫腻。当前我国的公务员面试制度还是透明公开化的，考生和考官在真正面试之前是无法碰面的，这也致使一些人没有办法去辞职串通，并且就算一些人在参加考试时是有一定的关系的，他们也无法预料自己能够遇到什么样的考官。因此，我国目前采取的公务员相关录取制度还是比较公开透明化的。
那么，为什么会有这样的传言出现呢？
有很大一部分的原因还是因为参加公务员考试的人，只是社会上的少部分群体，很多人在自身并不了解公务员考试真正状况的时候，对其进行妄加揣测，而且因为那些面试没有通过的人，其自身也会存在一定的不满的情绪，他们就通过这种散布谣言的方式来抒发自己内心的这种不甘的情绪。
因此，可以说，我国当前的公务员考试制度还是值得被信赖的。只要我们提高自己的综合实力，培养面试技巧，就能够顺利地通过面试，进入自己理想的公务员岗位。
公务员面试真的要猫腻吗
基本不会存在猫腻。
公务员面试一般采用结构化面试。
1.结构化面试又叫结构化面谈，结构化面试在公务员面试中采用率最高，公平性最大。
2.所谓结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。
结构化面试的一项主要要求是对应聘相同职位的考生，应测试相同的面试试题和内容，使用同样的评价标准。考官根据考生的应答表现，对其相关能力素质作出相应的客观评价。
结构化面试具有面试程序固化、时间安排合理、问题全面多样、面试要素结构细化、评分标准分解明确、面试人员结构合理和面试结果运用规范等优点，能够确保面试结果更为客观、公平、有效，因而在公务员面试中得到了广泛应用。