2020年8月8日山东三支一扶考试真题及答案
2020年8月8日山东省三支一扶招募考试试题 【查看完整试卷及答案解析请点此进入下载历年真题汇编PDF电子版】 一、单项选择题（下列各题备选答案中只有一项符合题意，请将其选出。本题共60小题，每小题0.8分，共48分） 1.2020年5月，习总在看望参加政协会议的经济界委员时强调，我国经济发展前景向好，但也面临巨大压力。面向未来，我们要把（）作为发展的出发点和落脚点，大力推进科
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2022年东北电力大学招聘高级人才8人公告(1号)
2022年东北电力大学公开招聘高级人才公告(1号) 根据《事业单位人事管理条例》、《关于创新优化人事管理政策支持高等学校高质量发展的意见》（吉人社联[2020]134号）、《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）等有关规定，东北电力大学现面向社会公开招聘高级人才。现将有关事宜公告如下： 一、招聘计划 本公告共招聘高级人才8名。具体招聘岗位
2023吉林省吉林市事业单位招聘入伍高校毕业生54人公告（1号）
吉林事业编人才招聘公告。 根据《事业单位人事管理条例》、《关于印发吉林市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(吉市人社联发〔2016〕6号)、《关于印发公开招聘高校毕业生带编入伍工作方案的通知》(吉市人社发〔2020〕50号)等法规文件要求，吉林市各县(市)区事业单位拟面向2023年入伍高校毕业生公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘计划及岗位条件 2023年吉林市县(市)区
2023年吉林医药学院招聘博士及急需紧缺人才35人公告(1号)
2023年吉林医药学院公开招聘博士及急需紧缺人才公告(1号) 根据《事业单位人事管理条例》相关规定，吉林医药学院现面向社会公开招聘博士及急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下： 一、招聘计划 本公告共招聘博士及急需紧缺人才岗位29个，计划招聘35人，其中博士岗位25个，计划招聘30人，硕士岗位4个，计划招聘5人。具体招聘岗位及条件详见《2023年吉林医药学院公开招聘博士及急需紧缺人才岗位
2022年吉林市规划和自然资源局局属事业单位引进急需紧缺人才5人公告
2022年吉林市规划和自然资源局局属事业单位引进急需紧缺人才公告 为吸引和留住人才，支持事业单位引进急需紧缺人才，根据《吉林市委关于激发人才创新活力助推实施“四五”发展战略的实施意见》和《吉林市人才专项事业编制管理办法》、《吉林市人才专项事业编制管理办法实施细则》有关规定，吉林市规划和自然资源局局属事业单位吉林市城乡规划研究院（以下称：吉林市城乡规划研究院）面向社会公开引进一批急需紧缺人
2022年吉林医药学院招聘博士及急需紧缺人才6人公告(3号)
2022年吉林医药学院公开招聘博士及急需紧缺人才公告(3号) 根据《事业单位人事管理条例》《关于进一步做好2022年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2022〕4号）精神，吉林医药学院现面向社会公开招聘博士及急需紧缺人才。现将有关事宜公告如下： 一、招聘计划 本公告共招聘博士及急需紧缺人才6名。 具体招聘岗位及条件详见《2022年吉林医药学院公开招聘博士及急需紧缺人才岗位
2020吉林吉林市经开区政务服务中心招聘综合窗口人员8人公告
为进一步优化营商环境，提高服务质量，经管委会同意，现面向社会公开招聘吉林经开区政务服务中心综合窗口工作人员。 一、招聘计划及岗位 经开区政务服务中心拟公开招聘综合窗口岗位8人。 二、报名条件 1、户籍要求：吉林市户籍，现居住地为吉林经开区的优先录用。 2、年龄要求：22周岁以上、35周岁以下。 3、学历要求:全日制大专及以上学历，专业不限。 4、身高要求：女性160cm以上，
2021年吉林市蛟河市招聘城乡社区工作者专职岗位人员34人公告
2021年蛟河市招聘城乡社区工作者专职岗位人员公告 为适应新时代基层治理需要，全面加强我市城乡社区工作者职业体系建设，根据省、市文件精神，按照《蛟河市城乡社区专职工作者队伍建设实施方案》要求，经市政府批准，面向社会公开招聘社区工作者专职岗位（简称社工岗)人员。现就相关事宜公告如下： 一、招聘计划 全市计划公开招聘社工岗34名，详见《2021年蛟河市公开招聘城乡社区专职工作者职位及名额一览
2021年吉林医药学院附属医院招聘26人公告(3号)
2021年吉林医药学院附属医院公开招聘工作人员公告(3号) 根据《事业单位人事管理条例》《关于全面做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》（吉人社发〔2021〕1号）精神，吉林医药学院附属医院现面向社会公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、招聘计划 本公告共招聘工作人员26名，具体招聘岗位及条件详见《2021年吉林医药学院附属医院公开招聘工作人员岗位及其资格条件一览表（
2022吉林吉林市丰满区事业单位招聘急需人员（含专项招聘高校毕业生）90人公告（
为深入实施人才强区战略，优化我区工作人员队伍结构，解决我区部分事业单位工作人员紧缺的问题，满足用人单位需求，根据《事业单位人事管理条例》、《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)、《关于印发吉林市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(吉市人社联发〔2016〕6号)以及国家、省、市有关规定，拟面向社会公开招聘事业单位急需工作人员。现将有关