本文目录一览：
- 1、2014年浙江公务员考试辅导材料 ，我是外省户口，可以报考嘉兴市公务员吗
- 2、2015年浙江省公务员考试“四项目人员”可否以应届毕业生的身份报考
- 3、周一超的相关事件
- 4、急需2013年公务员考试辅导，华图有开班吗，我是嘉兴的，急需
- 5、慈溪2015年浙江省公务员录用考试查询具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件的常用网址有哪些？
- 6、谁家遴选温州能报嘉兴吗
2014年浙江公务员考试辅导材料 ，我是外省户口，可以报考嘉兴市公务员吗
您好, 中政行测 和 中政申论 备考平台为您解答!
浙江省公务员考试没有指定的教材，只要是符合考试大纲的就可以使用，
浙江省公务员考试有比较严格的户籍限制，具体的你可以参考下下2014年的浙江省公务员考试报考条件！
2014年浙江公务员考试报考条件
招考的范围和对象
1．符合下列条件之一的，可以报考省级机关或省属单位：
（1）具有浙江省常住户口的人员（以2014年2月7日的户口所在地为准）；
（2）研究生毕业并具有硕士以上学位的人员；
（3）浙江生源全日制普通高校2014年应届毕业生和省外生源全日制普通高校2014年应届本科毕业生；
生源地是指经高考、被高校录取时户口所在地。
上述人员中属于2014年应届毕业的，须在2014年9月30日前提供相应的学历证书（研究生还应提供相应的学位证书）。
2．在第1条所列范围和对象基础上，省级机关和省属单位面向服务基层项目人员考录公务员的对象为：
（1）参加我省“选聘到村（社区）任职高校毕业生”（简称大学生“村官”）项目服务满2年，且历年年度考核称职以上的人员；
（2）参加团中央选派的“大学生志愿服务西部计划”和我省选派的“大学生志愿服务欠发达地区计划”（简称“两项计划”）服务期满、考核称职以上，且累计具有2年以上基层工作经历的人员。
上述（1）、（2）人员离开服务岗位后，享受定向考录政策的期限为5年，其中2010年以前已不在服务岗位的,期限为2011-2015年，依此类推。
3．市级机关（单位）面向服务基层项目人员考录公务员的对象参照省级机关和省属单位执行。
县、乡两级机关面向服务基层项目人员考录公务员的对象为：参加我省大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核称职以上，且仍在服务岗位的人员；参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职以上，且离开服务岗位未满3年的人员。范围及职位资格条件见各地公告。
4．乡镇机关面向优秀村干部考录公务员的范围和对象为：各县（市、区）行政区域内现任村党组织、村委会（以下简称“两委”）正职连续任职时间满2年以上的人员；现任村“两委”委员以上职务连续任职时间满3年以上的人员。在全日制学校就读期间担任村干部的时间，不能计入任职时间。
5．乡镇（街道）机关面向优秀社区干部考录公务员的范围和对象详见当地公告。
6．乡镇（街道）机关考录专职人民武装干部的范围和对象为：设区的市范围内生源且具有浙江省常住户口的全日制普通高校毕业生退役士兵和人民武装学院毕业学员。
全日制普通高校毕业生退役士兵是指参加全国普通高等学校招生统一考试，经省招生考试主管部门录取进入普通高校学习，且取得全日制大专以上学历，应届毕业当年或在校期间参军入伍，现已退出现役的人员，具体职位资格条件详见各地公告。
7.市以下各级机关其他职位的招考范围和对象见各地公告。
8．具有公务员身份累计未满5年（含试用期）的人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2014年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2014年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，原为公务员被辞退未满5年的人员，在公务员招考中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考公务员期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。
村干部在任村“两委”委员以上职务期间受过处分或在任上述职务期间对本村发生重大责任事故负有责任的，不能报考面向优秀村干部招考的职位。
属于《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）第十二条规定九类不宜录用为公务员情形之一的人员，不宜报考各级机关公务员；属于《浙江省公安机关录用人民警察考察和政审工作实施细则》（浙公通字〔2008〕60号）第十条规定十三类不宜录用为人民警察情形之一的，不宜报考各级公安、林业、司法行政系统人民警察。
报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列回避情形的职位。
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2015年浙江省公务员考试“四项目人员”可否以应届毕业生的身份报考
您好，中公教育为您服务。
根据2014年浙江公务员考试公告得知：
1、省级机关和省属单位面向服务基层项目人员考录公务员的对象为：
(1)参加我省“选聘到村(社区)任职高校毕业生”(简称大学生“村官”)项目服务满2年，且历年年度考核称职以上的人员;
(2)参加团中央选派的“大学生志愿服务西部计划”和我省选派的“大学生志愿服务欠发达地区计划”(简称“两项计划”)服务期满、考核称职以上，且累计具有2年以上基层工作经历的人员。
上述(1)、(2)人员离开服务岗位后，享受定向考录政策的期限为5年，其中2010年以前已不在服务岗位的,期限为2011-2015年，依此类推。
2、市级机关(单位)面向服务基层项目人员考录公务员的对象参照省级机关和省属单位执行。
3、县、乡两级机关面向服务基层项目人员考录公务员的对象为：参加我省大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核称职以上，且仍在服务岗位的人员;参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职以上，且离开服务岗位未满3年的人员。范围及职位资格条件见各地公告。
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周一超的相关事件
2003年4月3日下午3时许，周一超来到浙江省嘉兴市秀洲区人民政府五楼干根华的办公室，经询问干根华并查看化验单后，得知自己是因患乙肝“小三阳”而体检不合格后，周即到厕所内将事先放在公文包中的水果刀拿出，持刀返回干根华办公室，趁干不备，从背后用刀猛刺干右侧颈部。干根华起身用椅子抵抗，并在搏斗中退出办公室。周一超又朝办公室内的张文伟胸、颈等处猛刺数刀，致其倒地并继续加害张文伟。干根华在听到张文伟的呼叫声后，再次返回办公室，用椅子砸向周一超。在搏斗中，干根华倒地，周一超又用刀刺干根华的腹背等部位。之后，干根华跑出办公室，周一超随即追出，看见走廊上闻声赶来的工作人员，周一超先将刀架于颈部欲自杀，后将刀丢弃，任由保安将其移交随即赶到的公安人员。张文伟被送到医院时已死亡，干根华经抢救后脱险。经法医鉴定，干根华的伤已构成重伤。
判决
2003年6月23日，此案一审在浙江省嘉兴市中级人民法院开庭审理，庭审过程中，周一超后悔万分并愿意倾其所有来赔偿被害人及其家属的损失，嘉兴公务员考试沈禧他的母亲也提出卖掉家中惟一的一套房子来救儿子。辩护律师认为，周一超对这次公务员考试一直寄予厚望，这次行凶是由于落选导致的不理智行为，据此，还提出对周一超做司法精神病鉴定的申请。
面对周一超即将承担的法律后果，很多感到惋惜的人在为他呼吁。在外人眼中，周一超是个学习成绩优良、为人和善本分的乖学生。据周一超的妈妈说，周一超的父亲在他12岁时突发脑溢血死亡。周一超表现一直很好，是同学及老师心目中的优秀学生，还是班干部，多次受到奖励。据同学和老师反映，周一超学习成绩优良，性格比较内向温和，人缘很好，做事情非常勤快而且细致，在校期间也没有任何不良记录。
在案件审理过程中，周的班主任、辅导员，还有60位农学系的同学联名写信给法院，请求给他一次生的机会。121位嘉兴市民写信给法院请求给他留一条生路，同时也好给他绝望中的母亲留一线生的希望。40位周一超母亲的同事写信给法院也表达嘉兴公务员考试沈禧了同样的心声。还有208位周一超所生活的浙江省嘉兴市建设街道瓶山社区的居民联名写信给法院，恳求给周一超一线生机。
为周一超辩护的律师宓雪军对联名信的效果及周一超应免于一死还是很有信心的。宓雪军对记者说，联名信中反映了周一超平时表现良好，这是有利的证据。在他与周一超及与他以前一块生活的人的接触过程中，感觉周一超是一个比较优秀的大学生，如曾在学校当过班干部，拿过奖学金等。宓雪军还特别强调一件事，就在周一超在看守所时，还向其母亲表达了对受害人一家的悔过，希望母亲将自家的房子转让，用以给受害人家里赔偿，以抚平受害人家庭的痛苦。这说明周的悔罪态度良好，周的母亲及同学联名写信给法院也是基于这些事实。
而据宓雪军介绍，受害人家属对于400多人的联名信没有发表什么看法，他们还是希望周受到法律的严惩。宓雪军说嘉兴公务员考试沈禧：“周本人是学农的，如果得以保存生命，在监狱里改造也可通过他的劳动为社会创造财富，为自己赎罪，希望法庭能给他这样一个机会。”因此，在法庭上他就表示了“枪下留人”的愿望。
2003年9月4日，浙江省嘉兴市中级人民法院对周一超案件一审判决：
法院审理认为：被告人周一超在参加公务员考试、体检过程中，因体检不合格被淘汰而绝望，进而怀疑公务员录用过程的公正性，怨恨招考工作人员干某并起意杀人报复。在持刀加害干某过程中，又无端加害张某，造成一人死亡、一人重伤的后果，其行为已构成故意杀人罪。公诉机关指控的罪名成立。被告人的犯罪手段特别残忍，后果特别严重，依法应予严惩。辩护人提出的被告人具有认罪态度较好和悔罪表现、犯罪前一贯表现良好的酌情从轻处罚情节虽能成立，但被告人的罪行特别严重，尚不足以对被告人从轻判处。
据此，浙江省嘉兴市中级人民法院一审以故意杀人罪判处死刑，剥夺政治权利终身。
一审判决后，周一超不服，向浙江省高级人民法院提出上诉。2004年3月2日，浙江省高级人民法院终审裁定：
被告人周一超在参加公务员考试过程中，因体检不合格而怀疑招考工作的公正性，并持刀闯入政府机关办公场所杀死一人、杀伤一人，其行为已构成故意杀人罪。归案后虽能供述罪行，但其故意杀人的犯罪情节特别严重，社会危害极大，对周一超及其二审辩护人要求对其从轻处罚的理由不足，不予采纳。原判定罪及适用法律正确，量刑适当。
据此，浙江省高级人民法院终审裁定：驳回周一超的上诉，维持2003年9月4日浙江省嘉兴市中级人民法院的一审判决。并依法对周一超执行死刑。
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华图有班嘉兴公务员考试沈禧的~一般上网进入华图官网进行报名就可以嘉兴公务员考试沈禧了~
慈溪2015年浙江省公务员录用考试查询具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件的常用网址有哪些？
您好，华图教育为您服务。
浙江慈溪华图温馨提醒您关注浙江公务员招聘考试信息：
浙江公务员考试网(
)消息，2015浙江公务员考试已经在2015年3月份出了公告，为了帮助广大考生积极备考，慈溪华图为您发布2015浙江公务员考试信息，希望对您有所帮助!
浙江组织工作网(zjdj.zjol.com.cn)
浙江省人力资源和社会保障厅()
浙江省公务员局()
浙江省公务员考试录用系统(gwy.zjhrss.gov.cn)
浙江人事考试网()
报考市以下各级机关的，也可于2015年3月12日以后登录以下网站查询：
杭州市人力资源和社会保障网()宁波市人力资源和社会保障局()
温州市人力资源和社会保障局()
湖州人才网()
嘉兴考试培训网()
绍兴人才网()
金华人才网()
衢州市人力资源和社会保障网()
丽水市人力资源和社会保障局(rsj.lishui.gov.cn)
台州市人力资源和社会保障局()
舟山市人力资源和社会保障局()
联系电话：0574-63022070
慈溪华图省考备考交流群： 276484928,241324769
联系地址：慈溪市开发大道1277号香格大厦711
慈溪官网链接
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谁家遴选温州能报嘉兴吗
为促进党政机关与国有企业、高等院校和科研院所等事业单位人员交流，加快建设高素质专业化公务员队伍，服务保障共同富裕和现代化先行，根据公务员法、《公务员调任规定》和《浙江省公务员调任实施办法》，决定组织开展2022年嘉兴市机关单位公开选调公务员工作。现将有关事项公告如下：
一、选调职位计划
2022年嘉兴市机关单位计划公开选调公务员8名，选调职位包括四级调研员和副科级领导职务职位。
二、选调范围和资格条件
（一）报名范围
面向嘉兴范围内国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员。中央或省属在嘉兴市单位符合条件人员可报考部分职位（详见附件1《2022年嘉兴市机关单位公开选调公务员职位表》，以下简称《职位表》）。
（二）资格条件
报考人员除应当具备公务员法、《党政领导干部选拔任用工作条例》《公务员调任规定》和《浙江省公务员调任实施办法》规定的资格条件外，还应当具备以下条件：
1.具有下列工作经历和任职资历：报考四级调研员职位的，要求符合以下条件之一：①现任国有企事业单位相当于副处级上以上领导职务层次人员；②在国有企事业单位担任副高级专业技术职务3年以上的人员；③在国有企事业单位担任正高级专业技术职务的人员。
报考副科级领导职位的，要求符合以下条件之一：①现任国有企事业单位相当于副科级以上领导职务层次人员；②在国有企事业单位担任副高级专业技术职务2年以上的人员；③在国有企事业单位担任正高级专业技术职务的人员；④事业单位八级以上管理岗位人员。
2.具有选调职位要求的相关工作经历。
3.除选调职位对年龄有特殊要求外，报考四级调研员职位的，年龄在45周岁以下（1976年11月以后出生）。报考副科级领导职务职位的，年龄在40周岁以下（1981年11月以后出生）。
4.具有大学本科以上文化程度。
5.近3年年度考核均为称职（合格）以上等次。
6.具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务职级累计所需的最低工作年限。
7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
8.符合选调职位要求的其他资格条件。
9.法律法规规定的其他条件。
工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2022年11月，现任职务以报名时的任职为准。
（三）具有下列情形之一的，不得参加选调：
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。
6.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
7.正在接受审计机关审计的。
8.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。
9.法律法规规定的其他情形。
报考人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的选调职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
三、选调程序
（一）职位查询
各单位的公开选调职位、报考资格条件等情况详见《职位表》，《职位表》可在浙江省公务员考试录用网(gwy.zjks.gov.cn）、嘉兴考试培训网（）查询。
（二）注册及报名
时间：2022年11月11日9时—11月14日17时。
报考人员报名前须下载打印《2022年嘉兴市机关单位公开选调公务员报名推荐表》（见附件2，以下简称《选调报名表》），按干部管理权限将《选调报名表》报本人所在单位、任免机关（单位）组织人事部门审核盖章。报考人员登录浙江省公务员考试录用网“2022年公务员公开选调”报名入口，注册个人信息后选择选调职位报名，将审核盖章后的《选调报名表》制作成电子文档（扫描或拍摄，电子文档须处理成jpg或jpeg格式），并通过报名系统上传。未在规定时间内上传《选调报名表》并提交职位的，选调单位将不予资格审查。每位报考人员只能报考一个职位（含省级机关公开选调职位），多报无效。凡有弄虚作假者，取消选调资格并通报至任免机关（单位）组织人事部门。
（三）资格初审
时间：2022年11月14日17时—11月16日17时。
选调单位对报考人员进行资格初审，并对初审未通过的报考人员说明理由。在此期间，报名系统不对报考人员开放。
（四）查询并再次报名
时间：2022年11月16日17时—11月17日17时。
报考人员登录报名系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他职位；未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审在报考人员再次报名之时起24小时内完成。资格初审的截止时间为2022年11月18日17时。
各选调职位的开考比例一般不低于5:1，低于5:1的，报经市公务员局同意可适当降低开考比例，但不得低于3:1。达不到开考比例的，相关选调职位予以核减或取消。因未达到开考比例导致选调职位被取消的，选调单位应及时通知报考人员。报考人员可在接到通知之时起24小时内改报其他符合条件的职位。因报考人员自身原因，无法正常联络或接到通知后未在规定时间内改报名的，视为放弃报名。
（五）下载打印准考证
时间：2022年12月13日9时—12月18日17时。
报考人员登录报名系统，按照提示下载打印准考证，须持本人身份证和准考证参加笔试。
（六）笔试
时间：2022年12月18日9时—12时。
笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，题型为案例分析和对策性论文，部分职位还须参加专业能力笔试，具体见《职位表》备注。
阅卷结束后，由省公务员局研究确定笔试最低合格分数线。未达到最低合格分数线的，不能进入后续环节。在笔试阶段加试专业能力测试的，按笔试成绩50%和专业能力测试成绩50%的权重合成笔试综合成绩。
（七）资格复审和面试
选调单位根据各选调职位报考人员的笔试成绩，按5:1比例从高分到低分确定面试对象，不足比例的按实际人数确定。面试前，由选调单位开展资格复审。复审材料包括本人身份证、《选调报名表》原件、学历学位证书原件以及选调职位要求的其他相关材料。资格复审不合格的，取消面试资格，由选调单位研究确定是否递补。
面试主要测试履行职位所要求的基本能力素质，面试的时间、地点由选调单位通知。报考人员均须参加通用能力和专业能力面试，满分均为100分。通用能力面试合格分数线为60分，通用能力面试不合格的，不能列为考察对象。合格分数线以上人员，按通用能力面试成绩50%和专业能力面试成绩50%的权重合成面试成绩。
（八）考察和体检
面试结束后，按笔试综合成绩40%、面试成绩60%合成总成绩。面试成绩和总成绩应当及时告知报考人员。根据总成绩由高到低的顺序确定考察对象，考察对象与选调计划人数的比例一般为2:1，不足比例的按实际人数确定，考试成绩不带入考察环节。入围考察人员放弃考察资格的，须在考察开始前提出。报考人员放弃考察的，由市级公务员主管部门根据总成绩从高到低顺序进行递补。考察结束后放弃的人员，记入诚信档案，并由选调单位决定是否递补考察。
选调单位对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及其政治业务素质与选调职位的匹配度进行全面考察，突出政治标准，重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认度，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员选调进公务员队伍。考察要查阅干部个人档案，核实“三龄两历”、个人有关事项报告、违规违纪、社会信用记录等情况，按照人岗相适原则，根据考察情况择优确定拟选调人员。经考察认定考察对象均不符合选调职位要求的，由选调单位报经市公务员局同意后，可取消选调职位。
选调单位可根据需要组织考察对象进行体检，是否组织体检详见《选调职位表》，体检标准参照公务员录用体检有关标准执行。
（九）公示、办理相关手续
选调单位根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论决定拟选调人员，在浙江省公务员考试录用网、嘉兴考试培训网、选调单位和拟选调人员所在工作单位进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，按照有关规定办理调任手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格，是否递补由选调单位商市公务员局研究确定。公开选调拟任职人员试用期按照《浙江省公务员调任实施办法》等有关规定执行。
四、其他事项
（一）资格审查贯穿公开选调全过程。在各环节发现报名人员不符合报考资格条件的，选调单位均可取消其报考资格。报名时符合资格条件，报名后由于工作单位或者职务发生变化，导致报名人员处于试用期或者提拔担任领导职务不满1年的，终止其选调程序，不再作为选调人选。
（二）报考人员对职位表中的有关事项，如专业、学历、学位以及其他报考资格条件等，需要咨询时，按职位表公布的电话直接与选调单位联系。
（三）在选调组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。
（四）本公告中“以上”“以下”等表述均包含本数。其他未尽事宜，由市公务员局负责解释。
附件：1．2022年嘉兴市面向国有企事业单位人员公开选调公务员职位表
2．2022年嘉兴市机关单位公开选调公务员报名推荐表
嘉兴市公务员局