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2024年河南濮阳市南乐县教育系统招聘57人公告

   根据《事业单位人事管理条例》《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社〔2016〕4号)等规定,结合工作需要,经县委县政府研究同意,决定公开招聘南乐县教育系统事业单位工作人员57名。现公告如下:   一、招聘原则及招聘方式   坚持德才兼备的用人

2024年河南洛阳市汝阳县招聘教师111人方案

   为进一步充实我县教师队伍,满足教育工作需要,经县委、县政府批准,决定面向社会为汝阳县教育系统公开招聘财政全供事业编制教师111名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)及省、市事业单位公开招聘有关规定,现制定招聘工作方案如下:   一、组织领导   本次招聘工作在县委、县政府的领导下,成立汝阳县

2024年河南漯河市高级中学新校区招聘教师21人公告

   为全面贯彻落实漯河市委、市政府关于高水平高中建设有关精神,根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)《中共河南省委组织部河南省人力资源和社会保障厅关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社事业〔2016〕4号)等规定,经市事业单位公开招聘专班报请市事业单位公开招聘联席

2024年河南漯河医学高等专科学校招聘25人公告

   根据《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)、《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《漯河市机关事业单位补充人员管理办法》(漯编〔2017〕3号)等有关规定,经市事业单位公开招聘专班报请市事业单位公开招聘联席会议研究决定,漯河医学高等专科学校现面向社会公开招聘工作人员25名,有关事项公告如下:   漯河医学高

2024年河南信阳师范大学招聘专职辅导员15人方案

   根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社事〔2016〕4号)文件规定,学校面向社会公开招聘专职辅导员15名。结合我校实际,制定本公开招聘方案。   一、学校简介   信阳师范大学创建于1975年,1978年经国务院批准为本科建制并改为信阳师

2024年洛阳汝阳县招聘教师公告(111名)

为进一步充实我县教师队伍,满足教育工作需要,经县委、县政府批准,决定面向社会为汝阳县教育系统公开招聘财政全供事业编制教师111名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)及省、市事业单位公开招聘有关规定,现制定招聘工作方案如下:  一、组织领导  本次招聘工作在县委、县政府的领导下,成立汝阳县2024年公开招聘教师工作领导小组,具体由县人力资源和社会保障局、

2024年中国河南招才引智创新发展大会平顶山高新区招聘高层次紧缺人才5人公告

2024年中国河南招才引智创新发展大会平顶山高新区公开招聘高层次紧缺人才公告2024年中国·河南招才引智创新发展大会公告按照省委组织部、省人社厅《关于印发〈河南省事业单位公开招聘工作规程〉的通知》(豫人社〔2015〕55号),平顶山市委组织部、平顶山市人力资源和社会保障局《关于创新事业单位引才机制开辟招才引智绿色通道的通知》(平招才办〔2023〕4号

2024年河南商丘市农林科学院燧皇种业实验室招聘高层次人才5人公告

商丘市农林科学院燧皇种业实验室2024年招聘高层次人才公告根据《中共商丘市委商丘市人民政府印发的通知》(商发〔2022〕18号)、《河南省事业单位招才引智“绿色通道”实施细则》(豫人社〔2022〕26号)和《第七届中国·河南招才引智创新发展大会商丘总体实施方案》(商招才〔2024〕1号)文件精神,结合

2024年濮阳南乐县教育系统招聘工作人员公告(57名)

根据《事业单位人事管理条例》《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社〔2016〕4号)等规定,结合工作需要,经县委县政府研究同意,决定公开招聘南乐县教育系统事业单位工作人员57名。现公告如下:  一、招聘原则及招聘方式  坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,通过笔试、面试、体检、考察

2024年濮阳南乐县教育系统招聘工作人员公告(57名)

根据《事业单位人事管理条例》《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社〔2016〕4号)等规定,结合工作需要,经县委县政府研究同意,决定公开招聘南乐县教育系统事业单位工作人员57名。现公告如下:  一、招聘原则及招聘方式  坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,通过笔试、面试、体检、考察