果洛人事考试网2019年08月01日讯：为进一步加强专业技术队伍建设，规范医疗管理，保障医疗质量，优化专业技术人员均衡配置，医院决定面向社会公开招聘编外专业技术人员16名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
面向社会公开招聘编外专业技术人员16名(其中：临床医学儿科专业1名、临床医学内科专业1名、临床医学外科专业1名、护师(手术室)2名、临床检验医师3名、超声医师2名、放射医师1名、药品检验师2名、会计1名、医院信息管理员(计算机软件或电子信息相关专业)1名、宣传讲解员(文秘)1名。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护党的路线、方针、政策，热爱卫生事业，品行良好;
3.具有正常履行职责的身心条件和符合岗位工作的能力;
4.取得全日制普通高等院校大专及以上学历，年龄在25周岁以上、45周岁以下;
5.具备初级及以上职称的资格证书;
三、报名事宜
1.报名时间：2019年8月2日—8月17日(上午9:00—12:00、下午3:00—6:00)。
2.现场报名地点：果洛州藏医院医务科
3.报名资料：个人身份证、相关执业资格证书、岗位要求的学历证书原件、复印件各1份，教育部学籍在线验证报告1份，报名登记表(现场领取)1份及近期免冠白底小二寸照片4张。
4.资格审查：资格审查贯穿招聘全过程,对弄虚作假,或在招聘过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。
四、招聘程序
按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、办理聘用手续的方法和程序择优聘用。
1.笔试：笔试采取闭卷方式。内容主要为公共基础知识、卫生理论、学科专业知识等。笔试分值100分，占总成绩的40%。
笔试时间及地点：详见笔试准考证
2.面试：采取专业问答方式进行。面试分值100分，占总成绩的60%。进入面试人员根据笔试成绩高低，原则上按招聘岗位1:3的比例确定;招聘岗位数与参加面试人数未达到1:3比例的，按笔试成绩高低排序安排进入面试环节。
3.体检：根据总成绩从高到低的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定进入体检的人员。在二级甲等以上综合性医院体检，因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格者取消政审资格，空缺岗位依次递补。初次体检确认不合格的，经本人申请，可以到其他符合条件的医院复查一次。
4.政审：对体检合格的人员进行政治审查，主要对考生基本的政治条件、遵纪守法、职业素质、个人诚信等情况进行审查。
5.公示：根据考试、体检、政审结果，对审定通过的《拟聘用人员名单》进行公示，公示期5天。因公示未通过或放弃空出的岗位，按考试总成绩依次递补。
6.聘用：公示无异议后确定最终聘用人员，办理聘用手续，由医院与聘用人员签订劳动合同，明确岗位职责。编外专业技术人员试用期为1个月，聘用合同期限1年，年度考核合格续签合同。
7、待遇：初级士4000元/月工资，初级师5000元/月工资、中级6000元/月工资，副高7000元/月工资，续签合同时工资可根据业务能力和地方物价适当调整，学历和院龄工资按照医院规定核算。绩效奖金按照医院现行规定计算。
医院按照《中华人民共和国社会保险法》规定购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险，带薪年休假1个月/年。
五、其他事宜
1.此次招聘信息将第一时间公布在果洛州藏医院官方微信公众号等媒体上，请广大考生及时关注。
2.联系(咨询)电话：东杰：13909756388
桑德才让：13997452988
罗柱南杰：18909756188
办公电话：0975-8383369
果洛州藏医院
2019年8月1日